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战友聚会小结
战友聚会活动总(一) 科的帮助下,在学校外兄的大力支持下,昨天晚上的战友聚会如期顺利举行。
尽管结果不如我意,也算是比较失败的一次聚会。
但无论如何毕竟自己能够孤军奋战,顶住压力举办了下来,自己也是第一次筹办如此大型的聚会,从这个意义上来讲,还是一次相对较成功的。
但是聚会毕竟是在学校举办,而学校里面庞大的战友群队伍,竟然只寥寥三人。
不得不让我有失败之感,每次外面班长问及学校多少人,我的脸就如同被煽了耳光一样。
昨晚一晚心情都久久不能平静,清晨醒来,突然明白一件事情。
作为一个组织者最忌讳意气用事,既然事情是你挑的头,你就必须要冷静、全面的把握问题。
还是好好做个总结吧! 好的方面 一,整个聚会流程总体来讲还能按照自己的思路走下去,在各方面安排上也能够考虑周全。
比如知道准备课室,为校外的战友安排住宿情况,聚餐费用等都能安排妥当。
二,外面工作的战友很支持,对我的工作很配合,聚会当中气氛也比较好。
三,同龄兵栋和锦最终毕竟能过来,让我甚感欣慰。
不足方面 一,聚会时间考虑的不周全,原定的6月12号。
没有考虑到16号是端午节,外面工作班长的要提前补班。
临时知道了,才调整日期为昨天,以至于对聚会造成较大不良影响。
二,轻易相信他人,能自己办的事情前面却依赖于战友锋,让他负责通知外面的战友,6月12号的聚会虽然有工作补班情况,但毕竟有还是有人能够过来,并且已经调好班次。
日期既定,就应该坚持搞下去,而锋却告诉我外面的都没有时间,没人回应。
搞得自己很无辜的样子,知道我决定改到26号举行,他告诉我说聚会当天本人竟然不在,对他失望,自己联系外面师兄,才知道原来并不像锋说的那么悲观,不理他,12搞不了之类的事情。
三,在校读书的战友参加过少,凝聚力过弱。
在学校搞的聚会,结果在校的就自己搞,体现出自己的号召力或者说方法欠妥。
四,对刚退伍的战友缺乏了解,甚至一个都不认识,也为聚会学校方面冷场埋下伏笔。
五,在聚会中表现还意气用事,对不来的战友表示愤怒,对临时要过来的战友没能争取。
完全不像是一个组织者的行为,组织能力也不强,缺乏锻炼。
六,临近期末就不应该搞这个东西,更不应该定的时间又改。
战友聚会活动总结(二) 一军**的战友们从四面八方相聚在杭州──临平的天地人大酒店。
隆重举行庆祝“建军86”周年和一年一度的陆**退役老兵“爱心之旅”的爱心公益慈善联谊活动。
炎炎夏日,连续的高温,挡不住战友之间的那份深情厚谊的脚步,挡不住那种战友之间迫切相聚的信念。
阵阵气浪赶不走战友之间的兄弟情怀。
遥远的路途阻隔不了爱心的传递。
来自五湖四海的爱心战友和社会爱心人士,共同携手架起一座爱的桥梁! 参加本次活动的有:原**政委,浙江省军区副参谋长刘广平。
原**六团八连指导员,四川泸州阿梦古窑酒业有限公司总经理孟智辉,浙江美都集团副总裁,陆**退役老兵爱心慈善公益协会副会长黄永伟。
浙江辰鸿纺织品科技有限公司总经理,陆**退役老兵爱心公益慈善协会副会长许生军,还有原**六团荣立一等战功刘兴腾的爱人陶荣娣,云南爱心人士温丽芬老师和被网络上参战老兵称为“爱心天使”的春天老师等58人一起参加了本次的爱心之旅联谊活动。
本次活动邀请了摄影摄像师各一人。
活动由原**文艺队退役老兵陈玉东和原师医院的李元琴战友主持。
并特邀请了音响师,道具师各一人,为本次的活动锦上添花。
战友们均来自杭州,江苏,福建,广东,深圳,上海,南京等地的十多个省,市和地区,特别是云南文山的爱心人士,他们不远万里的来到这里相聚,是为了报答当年我部队在麻栗波县的中越边境---老山作战中光荣牺牲的烈士和英雄,他们深知今天云南文山人民的幸福安宁,都是我们的战友用年轻的生命换来的,在他们的家乡云南文山麻栗坡烈士陵园,埋葬着当年保家卫国光荣牺牲的九百多名英雄烈士,我们的英雄就这样,永远长眠在祖国的南疆── 麻栗坡县烈士陵园。
在下午的“爱心之旅”公益慈善的联谊茶话会上,战友们一起追忆那段刻骨铭心的军营生活,互相叙说着当年军营里的难忘故事,诉说着军营分别之后的各自的人生经历和思念之情,感叹着时代的变迁和岁月的无情……在这次活动中,大家在一起谈心交流,茶话会中各自都发言,表达心中的感慨。
在英雄连长爱人陶荣娣发言之中,战友们默默的听着军嫂讲述这四年来英雄连长的心酸故事,大家都深感悲痛,军嫂深动感人的诉说,感动了在场的每一位家庭成员,爱心人当场就给英雄嫂子捐款……活动在总策划陆建平和主持人的精心安排下,把战友们的自我介绍,唱歌,舞蹈,即兴评书和快板,战友们的畅所欲言连接在一起,表达心中对军旅生涯的怀念和对战友 之间的深情厚谊,演奏了一曲感人至深的爱心之歌…… 晚宴的活动,在陆**退役老兵联谊会会长陆建平的贺词声中拉开序幕,晚会活动有现场抽奖,个人独唱,歌舞表演和祝酒交流等,特别是来自云南文山战区的爱心天使春天精彩的苗族舞蹈表演和个人演唱节目,赢得了全场战友的赞誉和热烈的掌声,把本次“爱心之旅”活动推向了新的高潮,整个联谊活动的现场,在一片快乐、融洽、友好、和谐的气氛中划上了一个圆满的句号。
本次在本次爱心之旅的活动中,我们的老政委刘广平为本次活动捐助了现金500百元,云南文山的温丽芬老师个人捐助2000元。
几位老兵爱心企业家都纷纷伸出援助之手,为本次活动捐助了千 元以上的爱心款。
还有许多与会的老兵和爱心人士都自愿为我们陆**退役老兵的爱心慈善公益协会捐资,一起搭建我们退役老兵的爱心平台,为需要救助的贫困战友,烈士家属和后代,做些力所能及的工作,解决他们一些生活上的困难和实际问题,让他们感受到战友之间的温暖和社会的温暖。
通过我们的爱心行动来减轻政府有关部门的压力,体现我们退役老兵的团体力量,希望得到社会的认可和爱心人士的支持与参与,让我们为更好地服务于急需救助的战友和弱势群体共创耀煌。
本次“爱心之旅”的公益慈善联谊活动,在陆**爱心公益慈善协会会长陆建平的精心组织策划下, 顺利地完成了本次活动的所有议程,(茶话会,晚会,杭州西湖和宋城千古情的旅游活动)。
与会战友分别于八月一号前全部安全返回,宣布本次爱心之旅联谊活动圆满结束,末出现任何异常,一切顺利! 最后,感谢战友们对本次活动的大力支持!感谢来自全国各地战友的光临。
感谢来自云南前线的战友和爱心人士的光临!期待明年的战友会再次相聚!向所有支持和参加**退役老兵爱心公益慈善协会的战友和社会爱心人士表示衷心的感谢!敬礼! 陆**战友群退役老兵联谊会
经典的婚礼主持人的台词
给大家一篇完全原创的创意婚礼主持人串词,这场婚礼是沈阳
【为爱企划】婚礼策划机构、为爱企划主持人团队为一对新人量身策划的一场情景剧式主题婚礼。
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主持人是男女搭配,抛弃了传统的开场形式,完全是一种全新的舞台剧演绎模式,用情景剧的对白加上现场的台词式旁白,为一对新人营造了耳目一新的婚礼庆典,现场的宾朋像看一场舞台剧一样欣赏了一场别致婚礼,下面是开场台词,希望对你有所帮助:一 主持开场:
【男】如果相遇是一种注定的等待,我愿意,默默地接受缘分的安排。
【女】如果等待是一种注定的相遇,我相信,缘分会默默地为我安排。
【男】这是一个故事,不,这不是一个故事。
【女】这是一场经历,她,要用天长地久来诠释。
【男】我是一颗心,属于今日那个幸福的名字------
【女】我是另一颗心,属于今日那个最美的名字-------
【男】当相遇,奠定了一场久违的缘分。
【女】就让故事从此开始吧……需要更多台词可以搜一下“婚礼主持人晓夏”,或者发邮箱suhanxi52@发视频给你。
电影爱在太空 剧情很深奥啊 有没有高手 或者资深影评 给解答一下 谢谢
1955年的军衔评定 早在1948年,党内就开始关于军队内部的等题,解放以1950年
【第12句】:30,中央收 到解放军总干部部的报告,就是准备把51年的首要任务定为给军队评定军衔。
江山打下来 以后,众家将领的心思就都在论功行赏上面了,毛泽东不是不知道,所以,很快就指派彭 德怀、罗荣桓为军衔评定工作的主要负责人,因为,当时军队的主持日常工作的就是彭德 怀,再有,罗荣桓是总政治部主任和总干部部部长,是正管,同时,罗荣桓是军内公认的 “好婆婆”为人正直公道。
其他成员有总干部部的副部长徐立清和萧华、王宗槐、宋任穷 、赖传珠几个人。
最初军队的军衔在19
【第52句】:11定为六等十二级: 六等就是:帅、将、校、尉、军士、兵。
十二等就是:
【第1句】:大元帅、国家元帅、兵种元帅。
【第2句】:上将、准上将、中将、少将。
【第3句】:上校、中校、少校。
【第4句】:上尉、一级中尉、二级中尉、少尉。
【第5句】:准尉、上士、中士、下士。
【第6句】:上等兵、列兵。
但是,这个方案遭到当时的苏联顾问卡苏林的反对,他借口苏军中没有准上将和准尉为理 由,同时,他还反对中国的准将制度,莫斯科也发来电报支持卡苏林的意见,中方最终妥 协。
时隔两年多以后,1955年终于定下了标准,就是后来授衔时的定制。
一共六等十九级。
就是:
【第1句】:大元帅、国家元帅。
【第2句】:大将、上将、中将、少将。
【第3句】:大校、上校、中校、少校。
【第4句】:大尉、上尉、中尉、少尉、准尉(此职务专门为副排级干部设立)
【第5句】:上士、中士、下士。
【第6句】:上等兵、列兵。
由于,毛泽东拒绝出任大元帅,所以,其实就是十八级。
按照中央的规定,中将以上可以称为:高级将领。
少将以上的军衔评定交由彭德怀等人处理,元帅由中共中央书记处(就是五大书记)提名 。
军衔评定的参考标准分为三项:
【第1句】:军功。
【第2句】:资历。
【第3句】:任职。
最初的时候,元帅提名除了十大以外,还有刘少奇、周恩来、邓小平,大将有谭震林、张鼎丞、邓子恢、李先念。
但是,他们都一致表示不要评了。
元帅中年纪最小的是林彪,时年49岁;大将中年纪最小的是许光达,时年47岁;上将年纪 最小的是萧华,时年39岁;中将年纪最小的是刘西元、谢有法、张池明都是38岁;少将年纪最小的是吴忠,时年34岁。
虽然,在战争年代大家都还能够和衷共济,有时尽管因为个别军功的问题闹一下,但是, 最终也没有撕开脸来,而1955年的军衔评定过程中,有些现象的出现就很是让人觉得不那 么来劲了。
毛泽东说:“男儿有泪不轻弹,只是未到评级时。
”的确说出了一些实情,功 名利虏面前,英雄也要为之气短的。
但是,也有那么几个人表现出了中*D人早期那种朴 素的民本思想即个人进退不萦于怀。
是值得推崇的。
(1)让衔。
第一个提出让衔的是徐向前,他的理由主要是既然革命已经成功,当不当元帅无所谓,他 给毛泽东专门写过信,但是,没有任何理由可以不评这个军内山头最大的同志为元帅的, 而徐向前的让衔有小部分原因也是避嫌。
下一个是主持评定工作的罗荣桓,他不同意自己出任元帅,因为自觉无尺寸军功,然而, 毛泽东坚持罗荣桓上选,他说:“罗荣桓同志是我军政治工作的典范,他是秋收起义以后上了井冈山的老同志,几十年从不为个人名利争短长,他协助林彪同志在解放战争中指挥了辽沈战役、平津战役,这也是有目共睹的。
”于是,罗荣桓当选。
再有就是许光达,许光达是接见苏军代表团以后,被周恩来通知他将被评为大将,他很激 动不是因为自己的当选而激动,而是他自觉他不应当当选,他连夜给毛泽东和中央军委写 信,要求降低标准,只评上将。
他还说过这样一段话:“要是周逸群、柳直荀、段德昌这 些同志不死,他们才应该是大将。
”周恩来让贺龙做了他的工作,许光达仍然要求把自己的行政级别降低为行政五级。
毛泽东在扩大的中央军委关于评定军衔工作的会议上为许光达让衔一事做了激动明显带有感情色彩的讲话:“同志们,今天我要向你们介绍一位甘心把自己的级别降低的人,他就是许光达同志
这是一面镜子
一面共产党员毫不为己、不谋私利的镜子
他将始终成为我党、我军上下的一面很好的镜子
五百年前,明朝有一个大将叫做徐达,他是平定中原,威震天下,如今五百年后,我们人民军队中也有一位大将,他就是许光达,他是以他的高风亮节而名震天下的
”接着就是下面的掌声雷动。
比较具有讽刺意味的是,1967年,这位被毛泽东夸奖的最年轻的大将因牵连在贺龙一案中备受凌辱
平均一个月审问高达79次
专案组成员都曼林、党志壁对许光达公开爆打
许光达当场被打伤多处,肋骨骨折、口鼻鲜血横流。
重病期间,专案组仍然坚持突击审讯,许光达说:“你们诬陷我说我帮助贺龙上台,说当什么总参谋长,真是太小看我了,我现在就是国防部副部长,搞了一次兵变也才捞到一个总长,不值得啊
“1969年
【第6句】:3日晚,许光达惨死于马桶之上
至今关于许光达的死因都没有做出正式结论,成为党内、军内的一大谜案
许光达为人磊落,1965年他发现了雷锋似的人物王杰,但是,总政治部主任萧华贪天之功窃为己有,然而,许光达毫不介意
可惜,其人不得善终。
大将中还有一个让衔的就是徐海东,徐海东一生三次让贤,第一次就是因为程子华是上面指定下来的,徐海东丝毫没有怨言,主动提出自己做副军长好了,把赶来专门做他工作的鄂豫皖省委书记徐宝珊感动够戗。
第二次,他让给张云逸,主要是考虑张云逸的背景。
这次,他提出自己在1940年以后几乎没有再工作过,所以,不适合当选如此之高的军衔,他推荐了王震。
萧克,有意思的是许光达向中央推荐的也是这两个人
徐海东在让衔的时候曾经说过:”想起徐宝珊、吴焕先同志功劳都在我之上,却过早的为革命牺牲了,我何以能够当得起大将呢
(徐海东、吴焕先、徐宝珊号称四方面军的刘关张,是关系非常好的,也是前后三任鄂豫皖省委书记) 中将里让衔的就是徐立清和孙毅。
徐立清完全有资格评定上将,而且,按照中共中央军委规定的条件,正兵团级现役军队高级干部一般都要授予上将军衔。
徐立清是完全符合授予上将军衔条件的。
,彭德怀几次找他谈话,但是,他坚决要求中央把自己降低为中将,彭 德怀苦笑的说:“别人都说我是犟脾气,我看你比我还犟
”彭德怀在军委召开的一次会 议上提到这件事时说:“徐立清我了解他,人很好,没有名利思想,而且言必行,行必果。
”毛泽东接着说:“不简单哪,金钱、地位和荣誉最可以看出一个人的思想和品格,古来如此
”。
在授衔仪式举行的前一天,周恩来又专门打电话邀徐立清同志到中南海面谈。
周说:“主 席说许光达是一面明镜,共产党人自身的明镜,我说你徐立清也是一面镜,是难得的一位 好同志嘛。
此后,周恩来把摄影师叫来,在他的书房里和徐立清合影留念。
刘少奇对徐立清说:“你是一名应该授上将而没授上将军衔的中将。
” 徐立清死前是成都军区第一政委,军委主席邓小平在中共中央书记处书记杨勇的治丧报告上批示:“要把徐立清同志的治丧同杨勇同志的治丧通盘考虑安排。
”并说他要亲自参加 徐立清同志的遗体告别仪式。
他对全体参加追悼会的人说:“立清是我的老部下、老战友 ,他是一个好同志。
立清同志政治思想强,忍辱负重、不以个人地位高低为意,永远值得我们学习”徐立清是当时让衔唯一成功的一位。
孙毅也是提出让衔的一位老红军,此公素有名将孙胡子之称,后来,1956年,中国破获了一起台湾特务的间谍案,案卷中居然把这位孙毅列成策反的对象,并说已经得到了很大的 效果,据孙毅自己说,当年,国庆节上天安门观礼台,身为公安部长的罗瑞卿一共朝着孙毅瞪了九回眼睛,他说直到后来80年代以后,他才知道这件事。
80年代以后,邓小平号召军队的老干部以身作则,带动干部队伍年轻化,可是,这帮人没几个动弹的,只有孙毅主 动要求退居二线,感动的总长杨得志直冲他敬礼
小平后来批示以大军区正职给予孙毅。
(2)争功。
和让衔相反的就是争功,这也难怪,按照当时的中央的有关规定:元帅是行政三级,享受政治局委员待遇;大将是行政四级,享受副总理待遇;上将是行政五级,享受国务院秘书 长待遇;(大将以上可以算作党和国家领导人)中将行政六级,享受部长待遇;少将行政 七级,享受部长级医疗待遇。
而且,中将以上就是高级将领,可以配备警卫秘书和保健医 生、厨师、勤务员。
的确相差很多。
于是,就有了一些人出来争一下了。
有名的是二王,就是新四军的王必成、王近山。
王必成在红军时期是四方面军的干部,长征以前的最后职务是红三十军89师副师长,抗战 的时候是新四军第六师副师长,和上将刘震等人是平级,解放战争时是第七兵团副司令。
王近山是铁杆儿的红四军出身,长征以前的最后职务是红三十一军93师师长,和陈赓是平 级的,抗战时任太岳纵队副司令,解放战争二野三兵团副司令兼12军军长和政委。
王必成因为谭震林的老部下,他就去找谭震林说,谭震林答应帮助他反映,还真反映了, 让上边一顿批评,王必成知道以后,还专门找谭震林道歉,罗荣桓找了谭震林解释。
谭震 林丝毫不怪罪王必成,还说自己没面子。
谭震林这个人,他的很多部下都说,谭老板人是 左一些,但是,对部下是真够意思。
历史上,因为涟水战役,王必成被谭震林骂得狗血喷 头,可是,到头来,谭震林发现是自己错怪了王必成,还给王必成道歉,这回还主动帮着 王必成呼吁。
王近山也喊过几嗓子,被邓小平严肃的批评了一顿,不敢了。
说句实话,那 时候高级将领的素质还是很高的,所谓争功也就是按照正常的渠道反映一下,最多发发牢 骚,像少将白志文,当年最红的时候,连杨尚昆都是他的部下,才评定他为少将,有人就 建议他去争一下,白志文说:“有什么好争的
多少人连命都没了,我们命大活下来了, 评一个少将就应该知足了。
你们想想邓萍同志(红三军团参谋长,后牺牲,年不足三十) ,知足吧。
“ 最凶一点的是钟伟,他公开说他的少将肩章是带到狗尾巴上去
钟伟红军的最高职务就是 师政治部主任,解放战争中提拔的很快,他是四野的12纵队司令和黄永胜平级,后来的四 野49军军长和梁兴初平级,怎么也该是中将,所以,他觉得低了,就骂了人,毛泽东都知 道了,林彪气得把钟伟叫去问钟伟还是不是共产党员
可是,钟伟真是一个好人,庐山会 议结束,批斗所谓的军事俱乐部,钟伟为彭德怀叫屈,还公开说他也算是俱乐部成员,被 萧华当场派人给押出会议室。
四野的老人都说这个钟伟真是敢说敢干。
其实,关于钟伟的 军衔评定过低,毛泽东也是清楚的,所以,钟伟的使用一直是按照中将甚至是上将的标准 来的,他担任北京军区参谋长就是毛泽东点的名(大军区副职、正兵团级)。
钟伟被革去 军职,下放安徽当了农业厅副厅长,从行政五级变成行政10级。
钟伟还笑呵呵的说:”我 这回和洪学智一个级别了,都是上将
“(洪学智因为彭德怀一案被下放吉林省重工业厅 厅长,所以,钟伟才这么说,巧合的是洪学智当年下放的地方如今是他儿子洪虎发迹之处 ) 另外,段苏权也是评定过低的一位,他也是和钟伟一样不愿意给彭德怀落井下石而被萧华 整的下了课的老资格。
段苏权是红军时期的独立师政委,解放战争的热河军区司令员、四 野8纵队司令。
此人一向口碑很好,只是不会拍领导的马屁,在东北的时候,连续得罪林彪 、高岗等人,以致于长年得不到重用。
(1)关于元帅的评定: 元帅身后无一例外的(除了林彪)都是要加上“中国人民解放军的缔造者之一”的字眼, 说明他们对于军队的贡献实在是无与伦比的,这也就是刘邦所说的“功人”,而非“功狗 ”可比
原来评定军衔的时候,陈毅的名次是在贺龙之前的,但是,毛泽东亲笔把贺龙的名字提到 前面,陈毅表示理解(贺龙是二方面军)。
林彪排在第三位,不仅是军功的问题,也是当 时他的现任职务比较靠前(中央政治局委员)。
至于罗荣桓何以能够评上元帅,我在前一 篇里已经做了说明,这里再补充几句,罗荣桓是最早追随毛泽东在井冈山的嫡系人物,他 为人平和、公道,善于团结各派势力,在山东根据地的时候,他和朱瑞、陈光一道完成了 对老根据地的完善和巩固(当时他是115师代理师长),特别是他在处理湖西肃反的冷静客 观、实事求是的态度和作风更是赢得了党内外的信任。
军中素有“罗婆婆”之称。
此外,十大元帅中除了罗荣桓、刘伯承、朱德以外,其他人都是各自拥有一个相当规模的 山头,像徐向前、叶剑英、林彪、贺龙等人的山头都是不同时期的政治标志。
(2)关于大将的评定: 十大将中论及军功,没有人可以比得上粟裕,此人无论谋略还是指挥在军内都是第一流的 ,被毛泽东倚为长城。
特别是他的劲气内敛的军事指挥风格素为兵家所推崇。
徐海东的事 情已经说的很多了,不作更多的解释了。
至于陈赓,主要是他在解放战争初期的奋战中原 与陈粟、刘邓形成对蒋管区的三面夹击的战略完成深受毛泽东的赞许,如果,单独从军功 和职务来说,陈赓并不是在一些上将之上。
在评定大将军衔的时候,林彪从青岛来信给毛泽东,他强调说:“必须特别突出井冈山建 军的重要涵义,必须要让大家懂得只有在毛主席的正确领导下,在毛主席的古田会议精神 的指引下,红军才能够从胜利走向胜利。
”此信被毛泽东转给中央书记处成员传阅,刚刚 受过高饶教育的刘少奇、周恩来谁敢说不同意呢
所以,林彪此人的确很会取巧。
大将中,井冈山下来的占有五个,就是粟裕、罗瑞卿、黄克诚、萧劲光、谭政。
红一方面 军占有相当大的优势。
这里面萧劲光、罗瑞卿、谭政在通过讨论的时候,有一些争议,但 是,很快就被排除了。
萧劲光尽管1930年才从苏联回国,但是,因为他使得毛泽东唯一一 次在会议上和最高三人团的太上皇李德拍了桌子的。
1967年,李作鹏策划打倒萧劲光的时 候,毛泽东把萧劲光召回北京对他说:“你不要管那么多事,谁要夺权就让他夺去,你的 任务是把身体养好,工作以后有你做的,有人要打倒你,其实是想打倒我。
因为海军的批 示都是我做的”此话一出,众人都鸦雀无声了。
延安的时候,萧劲光任陕甘宁留守兵团司 令,毛泽东当着大家的面说:“有了劲光同志,我们都可以把脑袋放到枕头上了。
”可见其信任程度之高。
萧劲光也是大将中的几个受到冲击最少的一位,而且,他最后居然又在 人大做了一回副委员长,晚年比较幸福,只是这个军中的二萧(萧劲光、萧华都是毛的宠臣)都患有严重的寡人之疾,萧劲光晚年的特别荒唐已经成为老干部的笑柄。
罗瑞卿不用细说了,他的忠心耿耿之于毛泽东也是很少见的,只是,被毛泽东误以为和胡 乔木一样准备投靠刘少奇才使林彪钻了空子,以致于连一条腿都断送了。
谭政当知道自己 将荣膺大将军衔的时候连连说:“我不够格啊,不够格。
”其实,关于谭政的提升,毛泽 东向与会者做了解释,谭政就是作为军队的政治工作的代表人物入选的,而且,谭政在解 放战争中就协助罗荣桓主持军队的政治工作,建国后又是总政排名第一的副主任,所以, 评定大将军衔,最重要的是,谭政从井冈山的时候就是毛泽东的大秘书(红四军军委秘书 长)黄克诚就比较清楚了,老资格。
(黄克诚的具体事迹将在下一期的党史专刊里介绍) 张云逸是创建左右江革命根据地的元勋之一,也是红七军、红八军的领导人,新四军的副 军长、解放战争中接替罗荣桓留守山东的主要将领(山东军区司令),其实,张云逸也应 该是算作从井冈山上下来的,只是由于他原来的起点就比较高,实在划不到“跟随毛委员 闹革命”的营连级军官的队伍里去(比如粟裕、谭政)。
王树声是四方面军徐向前的助手 ,代表着一个庞大的山头,许光达也是二方面军的一个牌子,有人提出萧克不是红二方面 军的副总指挥吗
但是,熟知军史的都应该知道,二方面军是二、六军团共同组成的,而 真正的底子是在湘鄂西的时候打下的,也就是红三军的基础上形成的。
再加上许光达作为 军队的五大军兵种之一的军事主官没理由不评大将的。
(3)关于上将的评定: 上将就不能不说一下萧华、王震,萧华和上将周桓一样都是1930年入党的,资格很浅,但 是,他们被毛泽东称为军中才子。
看一下萧华的简历就知道,萧华13岁参加红军,18岁任 少共国际师政委,此后除了个别的如115师政治部副主任、总政副主任、军委副秘书长以外 ,其他的都是正职,和韩先楚的一生几乎都是副职形成鲜明对比。
王震论资格应该和萧克一样,但是,他这个人真是很会察言观色,他是军队将领中最早提 出军转民的高级将领,深受毛泽东的赞许,多次表扬他是常山赵子龙。
公平的说,王震是 很左,但是,王震在反右等事件中对待落难的人如丁玲、艾青等一大批知识分子态度相当 好。
邓小平、陈毅被批斗、批判的时候,只有王震还敢登这俩家的门,这也是王震后来能 够复起以致于官高爵显的主要原因。
王震和萧克的历史恩怨因为已经有文章做过介绍就不 多说了。
李聚奎和王建安是19
【第58句】:1956年补授的军衔,因为当时总干部正在调查李聚奎在西路军的 历史问题,王建安的问题是四方面军的几次他经手的事件的复核取证,所以给耽搁了。
再有就是傅钟,傅钟资格非常老,他是中共1921年的党员,是我党旅欧支部的发起人之一 ,鄂豫皖的领导人之一,四方面军的头几号人物(张国焘、陈昌浩、徐向前、傅钟、周纯 全、黄超、李特),四方面军的唯一根据地川陕边省委书记。
建国以后,长期不得志,竟然做过全国文联副主席
傅作义之所以没有评定上将,主要是毛泽东说:这对宜生先生不是光荣,而是委屈。
周恩 来奉命对傅作义作出解释,傅作义的女儿曾经有一个回忆文章说到此事:由于傅作义的起 义,才有了后来的湖南、绥远、新疆等地的和平解放,而董其武、陈明仁等原本就是傅作 义的后辈,傅作义本来就是行政四级,按照副总理待遇来的,评上上将也才五级。
再有就是刘亚楼的评定,很多人以为他应该评上大将,其实不然,刘亚楼在红军长征之前 是红一军团的二师师长,抗战期间去苏联学习,没有参加,解放战争中才以参谋长的身份 渐渐受到重视。
刘亚楼如果不是死的早,很有可能就陷到林彪一伙,因为,毛泽东在1972 年10月的讲话里提到刘亚楼说:“刘亚楼在空军的工作是辜负了党中央对他的信任。
” (4)关于中将、少将的评定: 中将中比较火爆的就是吴法宪、李作鹏、邱会作、皮定钧、秦基伟、张震、余秋里等几个 人,有的居然进了政治局,后来又被当成反革命集团的主犯处理,比较具有戏剧性。
少将是最有意思的了,1360名少将中产生了三位中央政治局常委和二位副主席,这是只有 元帅中才有的现象(朱德、林彪、叶剑英),少将中的李德生、汪东兴都曾经是中央副主 席、刘华清做过常委,够可以的。
浅谈团队领导力培养的方向,员工忠诚度能给企业带来什么
【第1句】:员工忠诚度能给企业带来什么
员工是企业的基本成分,他们的热情7192代表企业的士气,他们的工作自觉性于潜移默化中体现企业的实力。
员工忠诚将大大激发员工的主观能动性和创造力。
使员工潜在能力得到充分发挥。
忠诚是效率, 员工的忠诚度提高与客户满意度的提高存在着促进的作用。
企业每名员工的忠诚度提高了,企业竞争实力也就得到了提升。
【第2句】:员工忠诚维系了员工与组织之间的稳定关系 在现代经济发展中,员工会根据自身的个人的判断不断寻找7192适合自己发展的空间,人才流动成为一个普遍现象。
企业作为经济组织始终处于动态发展中,员工与企业之间的文字契约。
并不能保证员工与 企业之间稳定关系。
要想维持这种长期稳定关系,就需要构建依赖和真诚的雇佣关系,培育并提高员工的忠诚度。
【第3句】:员工忠诚增强企业的核心竞争力 在所有的的资源中,人力资源是最具活力的资源,全影影楼网科学地使用人力资源能帮助组织赢得竞争优势。
企业员工的创造性思维和劳动是企业发展的根本驱动力。
组织的创新能力最终体现在员工的创新能力。
但是这种能力的发挥还取决于员工的忠诚度。
【第4句】:员工忠诚减少组织的人员置换成本 当员工的忠诚度降低时,就会对其为之服务的企业不满,甚至选全影影楼网择离开,从而引起员工流失。
而企业为了填补员工离职的空白,又将重新招募、培训新的员工,这期问还要冒着可能的生产率降低、新进员工无法胜任工作的风险,这样就会形成置换成本和交替成本。
浅谈团队领导力培养的方向。
作为领导者,一定要有明确的团队目标,知道你需要什么样的团队成员,有很好的资源整合的能力,还要有带领团队成员达到目标的信心和决心。
具体做法分为以下几点: 团队领导力培养一、尊重你的战友,要有倾听和接纳的雅量。
要把你的同事和下属,当成战友,他们是和你为同一个目标在黑光人才网一起工作的,是一条战壕里的战友,要想让他支持你,你必须首先尊重他、支持他,对于战友间的不同声音和意见要真正地听进去,并且真正用他的想法来改进和完善你的想法,让他们感到你是非常尊重他们的,在任何场合,你都必须首先让他们充分表达他们的意见,作为领导,你应该而且也只能在充分吸收他们意见的基础上,最后才能表达你的意见,这样的决策才最有可能得到大部分人的支持,也才最大可能地正确。
团队领导力培养二、信任在先。
相信别人会支持你,“先”是最重要的,你不要指望任何一个你不信任的人会支持你,你必须从思想上、语言上和行动上“先”相信你的同事和下属会全力支持你,真正的信任会让人产生非凡的力量,黑光人才网真正的信任是激励人的最好秘方和要决,你不断在心里面告诉自己:“他会支持我”更重要的是,你要当面告诉他,“我相信你”,而且要真诚地、反复地表达,更要用行动表达,真正的信任是会产生奇迹的。
团队领导力培养三、鼓励和表扬远比严格要求更重要。
表扬你的同事和下属一切可以表扬的东西,公开表达你对他们的赞扬和鼓励,你所希望达到的结果,只能通过你的赞扬来得到;批评应个别或私下进行,尽可能以提建议的方式,让他们自己影楼人才产生改变缺点的愿望,人不可能被别人改变,只能补他自己所改变。
如何做一个好领导。
团队领导力培养四、授权是培养他人,成就自己的最好途径。
授权是一种投资,不但能让他人有机会成长才干,而且对自己更是能力的培养和投资,下属有成长,会帮助你更轻松地掌握全局事务,更有精力集中于关键领域的工作,使整体工作更富有成效,能力的成长是自然的结果,有效的授权是职业成功的一大秘诀。
员工在愿意授权的领导下工作,就像一张白纸在艺术家的笔下,不影楼人才论纸质如何,艺术家总能绘出美妙的图画。
愿意授权的领导一定会通过合理有效地授权,达到和下属双赢的局面,成为出色的领导。
要记住,事必亲躬的人是不可有成为伟大的领导的。
培养他人实质上是自身的领导力培养与提升。
团队领导力培养五、每个人都充分和真诚地微笑,对每件事都持积极肯定的态度。
微笑是自信的一大特征,工作压力再大,作为领导要对每一个人保持微笑,从而向他人传达信心,自信不仅来源于能力,更来源于自身的努力,来源于对成长和进步的追求;同时,对每件事摄影师求职要看它正面和积极的意义,从中找到借鉴和改善的理由和动力。
要专注每个人的优点,对别人的缺点尽可能持宽容和接受的态度。
团队领导力培养六、先要真心地了解、关怀和感谢同事和下属,不要急于求成,而在上任伊始就急于在业绩上获得成绩。
要用关怀来代替指责,用了解来培养默契,用感谢来求得支持。
对下属和同事多一份体谅,就多一份和谐;多一份了解,就多一份宽容,感谢别人曾经有过的关心、支持和帮助,你不可能会有今天的地位和成就,要把“谢谢”作为你使用频率最多的两个字,去当面感谢他们的每一个支持和帮助,每一份努力和进步。
团队领导力培养七、执行黄金定律:已所不欲,勿施摄影师求职于人。
什么话自己不愿说,就不要对别人说,什么事你自己不愿做,就不要别人做。
把自己当作一面镜子,什么话和什么事最愿意对自己先说和先做,就先对你的下属和同事去说和做。
不化妆师求职要忘了,别人对你的态度正是你对别人态度的反映。
今天你所有的状况都是你以前表现的结果,你要对此负责有完全责任,同样,明天你的状况一定也是你今天努力的结果,这完全取决于你自身
中苏新疆之战
(秘史)
这位网友说的是铁列克提事件。
1969年中苏边界发生了举世瞩目的珍宝岛和铁列克提事件。
在当年3月东北边陲的珍宝岛战斗中,中国军队有效地打击了苏联的气焰,全国人民为之振奋。
然而在当年8月13日西北边陲的铁列克提战斗中,我方的主阵地人员几乎全部阵亡……前车之鉴啊,珍宝岛战役、铁列克提事件、东马格拉
【第2句】:16边境冲突都是不应该被我们遗忘的。
铁列克堤边防站位于新疆塔城裕民县巴尔鲁克山西部,所辖边境的“争议区”是“新沙皇”在老沙皇侵略基础上进一步领土扩张的产物——我们承认老沙皇在晚清政府腐败无能时强加给中国的边界线,“新沙皇”依老沙皇边界线再往我国领土上推进出一条边界线,说这“线”是它的边界线,这两线之间的我国领土便被称作“争议地区”。
漫长的中苏边境上共有一百多块争议区,我方仅控制几块。
争议区有的我控制,有的苏方控制,有的双方进入,他去我必进,我去他必到,争领土所有权。
苏军在铁列克提侵入中国领土纵深3公里,修建公路,构筑工事。
边民们把庄稼一直种到了边境的最前沿;有些地方甚至种到了苏军的铁丝网前,因为那是被他们蚕食的我们的土地。
我们在他们的枪口下耕种,庄稼也在他们的枪口下生长。
作为一个庄稼人,在那些庄稼受到对方骑兵践踏时,眼睁睁看着粒大穗重的庄稼收不回来时,心中是十分难受的。
牧民每年都要赶着畜群在春秋之季转场,每当那个时节,苏联军人便荷枪实弹、全副武装前来阻击和干涉,甚至多次出动装甲车和直升机来驱赶羊群。
161团的羊群转场通道紧靠边境线,为防不测,经总参谋部、外交部批准,161团组织3个武装民兵连外加一个独立排并请我们边防部队配合,护送羊群转场。
民兵们赶着羊群刚上路,几十名苏军官兵就越界前来干扰阻拦。
我方民兵反复声明:这是中国的领土,我们在自己的土地上转场,你们为什么要无端挑衅。
苏军装聋作哑,只顾驱赶羊群。
民兵们忍无可忍,纷纷挥起木棒向苏军砸去。
苏军只好退回苏境,却又架起机枪向我方瞄准。
民兵们毫无惧色,赶着羊群从容行进…… 1969年5月20日,加曼奇战士丁余生和163团三名农工按照边境协议在双方共用的界河阿克乔克的龙口筑坝放水浇地,随即苏联边防军出动装甲车3辆,武装军人30余人将人抓走,遭到反抗,便用枪托毒打,运至苏境塞米巴拉金斯克州,关押24天之久,经中方9次抗议、多次会晤,苏方才将被绑架人员送回。
1969年6月10日傍晚,苏联骑兵入侵塔城地区巴尔鲁克山西部,越过实际控制线侵入我国领土,闯入农9师161团牧1队放牧点,绑架了正在放牧的牧工张成山,带着六个月的身孕的孙龙珍得到这一消息,为了保卫祖国领土,捍卫民族尊严,把个人安危置之度外,飞快地赶往出事地点,民兵们闻讯,立即手持铁锹等劳动工具前往营救同胞。
快到现场时,苏军现场指挥官开枪,一颗子弹穿透了她的胸膛。
李永强排长带着我边防战士冒着生命危险把她抢救下来时,她已经停止了呼吸,献出了年仅29岁的宝贵生命。
孙龙珍成为第一个倒在苏军枪口下的兵团人。
6月11日,中国外交部照会苏联驻华大使,提出强烈抗议,要求放人。
营部接上级指示派我和李芳等战友前往巴克图,那时我的56式冲锋枪子弹已上膛,和战友们奔赴巴克图,将张成山顺利接回。
此后根据上级指示,南线边防站暂时停止巡逻。
1969年5月24日中国政府也发表了措辞强硬的声明,重申了中国政府通过和平谈判全面解决中苏边界问题而反对诉诸武力的一贯主张。
并建议2-3个月后在莫斯科恢复中断的谈判。
当时中苏边境十分紧张,战争一触即发。
1969年7月21日,163 团报请上级批准,组织收割“争议地”的冬麦。
团场依例成立指挥部,出武装民兵保卫夏收。
我方收割机梯次行进收割,苏方军用直升机在收割机上空盘旋,但终未造次。
1969年8月10日,我边防站一名战士去邻区办事被苏军偷袭牺牲。
1969年8月13日清晨,铁列克堤边防站巡逻分队8人在裴映章副站长带领下按计划巡逻, 巡逻队中有八一电影制片厂摄影师李连祥,和本部队翻译王明远。
为预防万一,12日晚在易遭敌袭击的巡逻地段我侧预设了掩护。
早上苏军首先开出指挥车、装甲车、卡车多辆,步兵数十人,越界进入我国一无名高地(6
【第95句】:5)西侧,当我国巡逻分队行至此处时,苏军突然开枪射击,打伤我方战士,我方阵地派人把受伤战士背回,巡逻分队立即进入无名高地,与掩护班汇合,进入战斗位置。
无名高地打了两发点射提出抗议,苏方不顾我中方抗议又继续开枪。
我们被迫自卫还击,击退了在3辆装甲车掩护下的数十名苏军的进攻。
接着苏军又从南侧进攻,再次被击退,不久苏军发动第三次进攻,装甲车从南北两个方向迂回到无名高地后侧,并以猛烈炮火掩护步兵进攻,遭到了我们中国边防战士的顽强抵抗,多次冲击被击退,但是由于苏军人数众多,出动了10多辆装甲车及T-62坦克、卡车、步兵300余人、多挺重机枪、直升机2架围攻我阵地,对我阵地进行猛烈炮击,我边防军人配备的都是轻型武器。
因巡逻地段地形开阔对我不利,在光秃的小山顶上,既无工事掩体也无草木遮挡伪装,我方暴露在苏军火力控制之下,苏军的炮火愈演愈烈,向我方阵地发起围攻,我端起冲锋枪接连打死打伤几名冲上来的苏军,血液在沸腾,战斗仍在继续。
一小时十五分,我们几十人损失过半,寡不敌众,这时处于孤立无援的境地,空旷戈壁滩变成了血腥的屠场,最终造成包括3名记者在内的28人牺牲,这就是著名的铁列克提事件。
【孤独的老兵】最近网络上流传着这样一张照片《胜利日游行,二战战队中的最后一位老兵》。
照片中,一个老
这张照片是俄罗斯摄影师亚历山大-彼得罗西恩的作品。
这位摄影师在接受采访时确认了这一点:“这张照片是我2007年胜利日在圣彼得堡拍摄的,拍摄地点是圣彼得堡主道——涅瓦大街。
” 而且这场游行的举行的日子——“胜利日”是俄罗斯为了纪念伟大卫国战争暨反法西斯战争胜利而设立的节日,日期为每年的5月9号。
这位老人是位苏联红军
战地记者应当先拍照还是先救人
对你的问题,我是这样看的。
战地记者或说是所有的记者都好,面对危机情况,是先拍照还是先救人呢
我觉得不应当给出1个绝对的答案,由于这个问题绝对会是因人而异的。
我是很反对说先救人不对,或说不先救人不对的,由于救人或是拍照的前后问题,是每一个人认知的问题,不应当是绝对的对错问题。
它们是可以共存而不是互斥的。
我可以允许你的先拍照行动,但我会坚持我的先救人原则。
二者并没有对错,只是每一个人重视点不同而已。
有人重视人性主义,有人重视新闻价值。
所以问题可以化解为:在鸡肉和鸭肉眼前,应当先吃鸡肉还是先吃鸭肉
动物的纪录片中的弱肉强食是不能与战地出现的伤亡等量齐观的。
这不是由于动物与人的高低差别,而是由于动物的弱肉强食是动物为了本身的生存目的而出现的必定结果,倘若禁止了动物间的弱肉强食,则是破坏了强者的目的,在解救小动物同时也是在抹杀高1级的动物。
也就是说救治的条件应是不伤害任何1方的。
人类的战争不是为了杀戮(固然有部份人会认为战争是为了杀戮),只是为了分出胜负,就像两只雄狮之间的自然搏斗1样,不是为了让对方死亡。
而战地上的救治其实不是鼓励伤员再度冲上战场,去伤害更多的人,而是为了不伤员更严重的伤害。
所以战场上的救治没有直接破坏到战争的目的,并且也是不伤害任何1方的。
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